TEST : l'égalité professionnelle : vous en êtes où ? (Résultats)
Vous avez fait vos comptes ? Passons aux résultats !
SYNDEX MAG - FÉVRIER 2023 |
TEST |
Résultats
Vous avez une majorité de
?
Vous n’êtes pas particulièrement investi·e sur le sujet de l’égalité professionnelle...
Pourtant, agir en faveur de l’égalité professionnelle est profitable pour tous les salariés. Peut-être manquez-vous de temps ou vous ne savez pas trop par où commencer ? N’hésitez pas à nous contacter pour que nous vous aidions à aborder le sujet !
Vous avez une majorité de
?
Votre entreprise peut faire des progrès en matière d’égalité professionnelle femmes / hommes.
Il n’est pas toujours évident de porter ce sujet face à la direction. Que disent les indicateurs dans la BDESE ? Quand sont prévues les négociations sur l’égalité professionnelle ? Prévoir un axe égalité professionnelle dans une expertise dans le cadre de l’information-consultation sur la politique sociale permet d’objectiver la situation et de commencer à parler solutions avec la direction. Vous ne savez pas comment faire ? pas de panique, Syndex est là pour vous aider !
Vous avez une majorité de
?
L’égalité professionnelle est prise en compte dans votre entreprise, mais il y a sans doute des marges de progrès !
Souhaiteriez-vous portez plus loin les objectifs et actions d’amélioration sur ce thème ? Cela tombe bien : nous sommes là pour vous accompagner et dépasser le simple constat des inégalités existantes pour construire vos demandes auprès de la direction.
Vous avez une majorité de
?
Le dialogue social et la négociation ont permis à votre entreprise de s’emparer et progresser sur ce thème : bravo !
Considérez-vous que vous êtes parvenu·e·s à l’égalité réelle ? Même lorsque le sujet est pris à bras le corps par l’ensemble des personnes intervenant dans le dialogue social, il peut être compliqué de faire changer les situations réelles. Avec Syndex comme expert habilité à vos côtés pour préparer la négociation sur l’égalité femmes / hommes, vous maximisez vos chances de conclure un accord qui produise des effets concrets !